浙江舟山群岛新区旅游与健康职业学院师资力量怎么样、师资队伍水平好吗?

 2023-08-18  阅读 131  评论 0

摘要:今天教育资料网小编为大家介绍: 高考填报志愿时,浙江舟山群岛新区旅游与健康职业学院师资力量怎么样、师资队伍水平如何是广大考生和家长朋友们十分关心的问题,根据公开信息可知:浙江舟山群岛新区旅游与健康职业学院师资力量:学校共有教职工140余人,通过各种途径引进副教授副教授、博士16人,目前,学院有专任教师83人,其中高级职

今天教育资料网小编为大家介绍:

高考填报志愿时,浙江舟山群岛新区旅游与健康职业学院师资力量怎么样、师资队伍水平如何是广大考生和家长朋友们十分关心的问题,根据公开信息可知:

浙江舟山群岛新区旅游与健康职业学院师资力量:


学校共有教职工140余人,通过各种途径引进副教授副教授、博士16人,目前,学院有专任教师83人,其中高级职称教师27人,占33%;硕士及以上学位教师52 人,占63 %;双师型教师35 人,占42.2 %;外聘教师 5人,行业企业兼职教师8人。35岁以下教师占34.9 %,35岁-44岁教师占41 %,45岁-54岁教师占17 %,55岁-60岁教师占 7%。


学院办学源起于2007年浙江海洋学院与舟山市普陀区人民政府合作创办的普陀科技学院,积累了丰富的高职教育经验,拥有一支教学经验丰富、结构合理的高素质师资队伍。学院占地面积250亩,建筑面积8.1万平方米,教学楼、图书馆、实验实训楼、学生公寓、运动场、游泳池等各类教学生活设施一应俱全。


学院建设得到各级领导和社会各界的高度重视。省长李强,副省长郑继伟、孙景淼等领导分别作出重要指示,要求加快发展、办出特色。学院以服务浙江海洋经济发展和舟山群岛新区建设为办学方向,现设有旅游管理、护理、会计等高职专业,近期将开设涉外旅游、空中乘务、医学营养、康复治疗技术、电子商务等专业。


学院坚持走开放式创业型产业化特色办学之路。在高职办学模式基础上,增加现代企业管理元素,积极探索产教结合和社会参与的多元合作办学机制。注重创业教育,以创新创业工作室为改革平台,以创设企业、学生、社会多赢局面为目标,对接产业研究最新成果和行业发展最新前沿,努力构建高等职业教育“学教园、生产源、创业区”的立交桥,大力培养海洋旅游和健康服务业急需的高素质应用型技能人才。同时,积极鼓励教师以教学为本、创业为荣,实现多劳多得、优绩优酬。


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